Stereotypes of Latin Americans Among Graduate Students of International Management: Determining Cultural Needs of the U.S.-Trained Business Professional.

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Autor/in	Carney, Carmen Vega
Titel	Stereotypes of Latin Americans Among Graduate Students of International Management: Determining Cultural Needs of the U.S.-Trained Business Professional.
Quelle	In: Journal of Language for International Business, 10 (1999) 2, S.29-45Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	8755-0504
Schlagwörter	Administration; Cultural Differences; Cultural Traits; Graduate Students; Higher Education; International Communication; International Trade; Latin Americans; Research Needs; Stereotypes; Student Attitudes; Surveys; United States + Suchen Sie Ihr Suchwort? Verwaltung; Kultureller Unterschied; Graduate Study; Student; Students; Aufbaustudium; Graduiertenstudium; Hauptstudium; Studentin; Hochschulbildung; Hochschulsystem; Hochschulwesen; Trade; International relations; Handel; Internationale Beziehungen; Latin America; People; Lateinamerika; Bevölkerung; Volk; Forschungsbedarf; Klischee; Schülerverhalten; Survey; Umfrage; Befragung; USA
Abstract	Discusses cultural issues that demand attention in the classroom and in executive training sessions and suggests need for research that identifies sources of misunderstandings, such as hidden attitudes leading to wrong cultural assumptions. Relevant research concerning concept of stereotypes is reviewed, presence of stereotypes about Latin Americans in American culture is examined, and results of a survey among graduate students of international management reported. (Author/VWL)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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