Looking at Salary Improvements in Head Start. Research and Evaluation.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Whitebook, Marcy
Titel	Looking at Salary Improvements in Head Start. Research and Evaluation.
Quelle	In: Children and Families, 16 (1997) 2, S.48-50Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1091-7578
Schlagwörter	Budgeting; Compensation (Remuneration); Early Childhood Education; Labor Turnover; Program Evaluation; Recruitment; Teacher Recruitment; Teacher Salaries + Suchen Sie Ihr Suchwort? Abfindung; Kompensation; Lohnausgleich; Early childhood; Education; Frühkindliche Bildung; Frühpädagogik; Programme evaluation; Programmevaluation; Recruiting; Rekrutierung; Lehrerrekrutierung; Lehrerbesoldung; Lehrervergütung
Abstract	Describes how the salary enhancement initiative was implemented within Head Start agencies. Presents findings on impact of increased salaries on recruitment and retention of qualified staff. Outlines challenges for implementing salary improvements, including determining the basis for financial reward. Makes recommendations regarding the funds available for the salary enhancement initiative, including providing management training and formulating salary guidelines. (KB)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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