Types of Organizational Control and Their Relationship to Emotional Well Being

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Ouchi, William G.; Johnson, Jerry B.
Titel	Types of Organizational Control and Their Relationship to Emotional Well Being
Quelle	(1978)Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Employees; Mental Health; Models; Organization; Organizations (Groups); Questionnaires; Statistical Data; Tables (Data) + Suchen Sie Ihr Suchwort? Employee; Arbeitnehmer; Beschäftigter; Psychohygiene; Analogiemodell; Organisation; Organisationsstruktur; Fragebogen; Tabelle
Abstract	Data collected in two companies in one industry give partial support to the contention that organizational control mechanisms are related to the emotional well-being of employees. (Author)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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