The Myth of the Collegial Bargaining Model

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Kemerer, Frank R.; Baldridge, J. Victor
Titel	The Myth of the Collegial Bargaining Model
Quelle	(1977)Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Collective Bargaining; College Faculty; Contracts; Decision Making; Educational Administration; Governance; Higher Education; Unions + Suchen Sie Ihr Suchwort? Tarifverhandlung; Fakultät; Vertrag; Decision-making; Entscheidungsfindung; Bildungsverwaltung; Schuladministration; Schulverwaltung; Education; Educational policy; Financing; Steuerung; Bildung; Erziehung; Bildungspolitik; Finanzierung; Hochschulbildung; Hochschulsystem; Hochschulwesen
Abstract	Collective bargaining is not an appropriate arena for academic policy deliberation, but it can promote and coexist with separate governance mechanisms impacting institutional decision-making. The bargaining process is shown to have three stages: unionization, contract negotiation, and contract administration. (Editor/LBH)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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