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Es handelt sich zum Einen um Übersetzungen ins Deutsche, die dem FIS Bildung-Schlagwortbestand entnommen wurden. Zum Anderen wurden zusammengesetzte englische Schlagworte in Terme zerlegt, die in der Regel nur einen inhaltlichen Aspekt repräsentieren. Ergänzend wurden Synonyme und vereinzelt zusätzliche Pluralformen hinzugefügt. Diese Anreicherung geht auf die Nutzung intellektueller Vorarbeiten zurück.
This book presents a guide for educators who want to gain new ideas and a fresh perspective on staff development. It promotes individual and collective learning of all participants as they undertake formal staff development while enhancing the success and performance of the entire educational system. The 30 reflective exercises have been designed to meet the specific needs of educators and include: fostering effective change, developing leadership skill, identifying and capitalizing on staff assets, and gaining and using new perspectives. The three parts focus on: (1) "The Power of Reflective Exercises for Staff Development" (e.g., purpose and audience, guiding principles, and format of the exercises); (2) "30 Reflective Exercises" (maps and markers to expand the mental landscape; multiplicity, mutuality, and meaning: working collaboratively; and mission maintenance and momentum: moving to action); and (3) "Choosing Appropriate Exercises" (four vignettes). A resource presents exercises arranged by topic and purpose. (Contains 20 references.) (SM)
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Standortunabhängige Dienste
0-7619-3884-2
Kaagan, Stephen S.: 30 Reflective Staff Development Exercises for Educators. 2003.
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