Kita-Entwicklung. Organisationsentwicklung als Chance für die frühe Bildung.

Autor/inn/en	Bergs-Winkels, Dagmar; Cloos, Peter; Iller, Carola; Kalicki, Bernhard; Prigge, Jessica; Simon, Stephanie; Ulber, Daniela
Institution	Stiftung Haus der Kleinen Forscher
Titel	Kita-Entwicklung. Organisationsentwicklung als Chance für die frühe Bildung.
Quelle	Opladen; Berlin; Toronto: Verlag Barbara Budrich (2023), 208 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei (1); PDF als Volltext kostenfreie Datei (2); PDF als Volltext kostenfreie Datei (3); PDF als Volltext kostenfreie Datei (4); PDF als Volltext kostenfreie Datei (5); PDF als Volltext (6) Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Wissenschaftliche Untersuchungen zur Arbeit der Stiftung "Haus der kleinen Forscher". 14
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; Monographie
ISBN	978-3-8474-1870-2; 978-3-8474-2700-1
DOI	10.25656/01:27704 10.3224/84742700
URN	urn:nbn:de:0111-pedocs-277043
Schlagwörter	Kindertagesstätte; Partizipation; Professionalisierung; Qualität; Organisationskultur; Personalentwicklung; Organisationsentwicklung; Kindergartenleitung; Kindergartenpädagogik; Elementarbereich; Expertise; Elementarbereich; Kindergartenleitung; Kindertagesbetreuung; Kindertagesstätte; Frühpädagogik; Kindergartenpädagogik; Partizipation; Personalentwicklung; Professionalisierung; Organisationsentwicklung; Expertise; Organisationskultur; Qualität
Abstract	Wie kann Organisationsentwicklung zu verbesserter Kita-Qualität führen? Der Band stellt zwei von vier im Projekt "Forum KITA-Entwicklung" entstandene Expertisen vor, die sich mit dieser Frage beschäftigen. Insgesamt legen die Ergebnisse nahe, dass Organisationsentwicklung gewinnbringend für den Bereich Kita sein kann. Dazu sollten die Einrichtungen als in einem System verortet betrachtet werden. (DIPF/Orig.).
Erfasst von	DIPF \| Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation, Frankfurt am Main
Update	2024/1