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Literaturnachweis - Detailanzeige

 
Autor/inSchöffmann, Dieter
TitelDie Gewinnung von Freiwilligen für Gemeinwohlorganisationen.
QuelleIn: Theorie und Praxis der sozialen Arbeit, (2016) Sonderbd. 1, S. 111-120Verfügbarkeit 
BeigabenAnmerkungen; Literaturangaben
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN0342-2275
SchlagwörterBürgerschaftliches Engagement; Gemeinwohl; Vermögen (Wirtsch); Ehrenamtliche Arbeit; Soziale Arbeit; Gemeinnützigkeit; Organisation; Mitarbeiter; Personal
AbstractEhrenamtliche, freiwillige Mitarbeiter/innen, bürgerschaftlich engagierte Menschen sind ein "Schatz im Vereinsvermögen". Sie befähigen Gemeinwohlorganisationen, ihre gemeinnützigen Ziele zu verfolgen und zu erreichen. Diese Fähigkeit lässt sich auch als das Vermögen der Organisation beschreiben. Die folgenden Ausführungen basieren auf Erfahrungen aus Beratungen von Gemeinwohlorganisationen zur Verbesserung und Entwicklung ihres Freiwilligenmanagements sowie auf eigenen wie fremden Beobachtungen und Studien. Ziel ist es, insbesondere Organisationen aus der Sozialbranche anzusprechen und Ideen zu vermitteln.
Erfasst vonDeutsches Zentralinstitut für soziale Fragen, Berlin
Update2023/1
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