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Autor/inFortmeier, Paul
TitelKeine Garantie für Differenzverträglichkeit - auch in der DGSv.
QuelleIn: Supervision : Zeitschrift für Beraterinnen und Berater, 39 (2021) 3, S. 24-27Verfügbarkeit 
BeigabenLiteraturangaben
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN1431-7168
SchlagwörterEinstellung (Psy); Handlungskompetenz; Beruf; Berufsverband; Politik; Professionalisierung; Supervision; Handlungskompetenz; Coaching; Supervision; Politik; Beruf; Professionalisierung; Coaching; Berufsverband
AbstractWie ist es um die Differenzverträglichkeit im Konetxt der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching bestellt? Weil globale Antworten nicht möglich sind, werden Teilaspekte beleuchtet: Differenzverträglichkeit unter den Supervisor:innen und Coaches als Kollegenschaft, als grundlegende Haltung in der Beratungsprofession und ihre Bedeutung im politischen Raum der DGSv als Fach- und Berufsverband. Ergebnis: Eine Haltung der Differenzverträglichkeit im Wert- oder Widerstreit der Differenzen ist nützlich, fällt aber nicht vom Himmel, sondern muss erarbeitet werden.
Erfasst vonDeutsches Zentralinstitut für soziale Fragen, Berlin
Update2022/2
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