Dresdner Absolventenstudien 2003 Maschinenwesen. Abschlussbericht. Befragung der Absolventen der Fakultät Maschinenwesen der TU Dresden zu beruflichem Verbleib und retrospektiver Bewertung der Studienqualität.

Autor/inn/en	Heidemann, Lutz; Ellwardt, Lea; Eberhardt, Janine; Krempkow, René
Institution	Technische Universität Dresden. Lehrstuhl für Mikrosoziologie; Institut für Soziologie (Dresden)
Titel	Dresdner Absolventenstudien 2003 Maschinenwesen. Abschlussbericht. Befragung der Absolventen der Fakultät Maschinenwesen der TU Dresden zu beruflichem Verbleib und retrospektiver Bewertung der Studienqualität.
Quelle	Dresden (2004), 627 KB, 91 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Arbeitsberichte Dresdner Soziologie. 17
Beigaben	Literaturangaben 72; Anmerkungen 74; Anlagen
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie
Schlagwörter	Kompetenz; Zufriedenheit; Soziale Herkunft; Maschinenbau; Beruf; Berufsanforderung; Berufserfolg; Schlüsselqualifikation; Zusatzqualifikation; Bewerbung; Berufsfeld; Studium; Hochschulzugang; Hochschulzulassung; Aufbaustudium; Promotion; Studienverlauf; Zweitstudium; Übergang Studium - Beruf; Hochschule; Weiterbildung; Bewertung; Strategie; Hochschulabsolvent; Dresden; Sachsen
Abstract	Gliederung: Kurzzusammenfassung der Ergebnisse. - Einleitung. - 1. Zur Anlage und Durchführung der Studie (1.1 Durchführung der Befragung. - 1.2 Struktur und soziale Herkunft der Absolventen. - 1.3 Repräsentativität der erhobenen Daten). - 2. Studium: Zugang, Verlauf und Beurteilung (2.1 Zugang zum Studium. - 2.2 Verlauf des Studiums. - 2.3 Beurteilung des Studiums). - 3. Übergang in den Beruf (3.1 Stellensuche. - 3.2 Berufsstart. - 3.3 Tätigkeiten). - 4. Berufliche Anforderungen und Zukunftsperspektiven (4.1 Berufliche Kompetenzen, Anforderungen und Zufriedenheit. - 4.2 Zusatzqualifikationen und Weiterbildung. - 4.3 Zukunft, berufliche Pläne und Orientierungen). - 5. Bestimmungsgründe beruflichen Erfolgs (5.1 Kriterien für den beruflichen Erfolg. - 5.2 Analyse der Bestimmungsgründe beruflichen Erfolgs. - 5.3 Fazit). - Weiterführende Literatur. - Anhang (Fragebogen) (HoF/Text übernommen).
Erfasst von	Institut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Update	2005_(CD)