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Autor/inn/enBaitsch, Christof; Bergmann, Bärbel; Bernien, Maritta; Brödel, Rainer; Ebmeyer, Klaus-U.; Erpenbeck, John; Faulstich, Peter; Frieling, Ekkehart; Henning, Klaus; Isenhardt, Ingrid; Kirchhöfer, Dieter; Knöchel, Wolfram; Sauter, Edgar; Staudt, Erich; Stieler-Lorenz, Brigitte; Zimmermann, Doris A.
InstitutionArbeitsgemeinschaft Qualifikations-Entwicklungs-Management
TitelLernen im Chaos - Lernen für das Chaos.
QuelleBerlin: Arbeitsgemeinschaft QUEM (1998), 159 S.Verfügbarkeit 
ReiheQuem-Report. 52
BeigabenLiteraturangaben
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Monographie
ISSN0944-4092
SchlagwörterLernmethode; Lernziel; Selbst gesteuertes Lernen; Wettbewerbsfähigkeit; Berufsbildung; Qualifikationswandel; Fortbildung; Lebenslanges Lernen; Handlungsfähigkeit; Innovationsfähigkeit; Deutschland
AbstractIm Spannungsfeld zwischen der Globalisierung der Wirtschaft einerseits und der Entwicklung zur Wissensgesellschaft andererseits erfährt auch der Begriff Qualifikation eine neue Dimension. Lebenslanges Lernen wird zur Maxime. Heute muss vermittelt werden, wie man sich auf die immer weniger überschaubaren Anforderungen, auf die zunehmend komplexer werdende Umwelt, auf die schnell wechselnden Anforderungsprofile am Arbeitsplatz einstellt, denn diese Ablaufprozesse werden vielfach als chaotisch empfunden. Lernen orientiert sich damit an dem Ziel, den Wandel zu bewältigen, d. h. das Chaos zu beherrschen. Zur Analyse der chaotisch anmutenden Realität, zur Einschätzung von Handlungsbedarf und Perspektiven haben Experten aus Wissenschaft, Administration und Weiterbildung beigetragen. Die in diesem Heft zusammengetragenen Einschätzungen bestätigen aus unterschiedlicher Sicht Betroffenheit und Brisanz des Themas und machen den Handlungsbedarf für die Zukunft bei der Gestaltung der Weiterbildung deutlich. Forschungsmethode: praktisch-informativ. (BIBB2).
Erfasst vonBundesinstitut für Berufsbildung, Bonn
Update1999_(CD)
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