Auf den Menschen kommt es an. Führung und Motivation im Unternehmen. Eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

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Institution	Bertelsmann Stiftung; Heinz Nixdorf Stiftung; Ludwig-Erhard-Stiftung
Titel	Auf den Menschen kommt es an. Führung und Motivation im Unternehmen. Eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis.
Quelle	Gütersloh: Verl. Bertelsmann-Stiftung (1996), 196 S.Verfügbarkeit
Beigaben	Tabellen
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
ISBN	3-89204-198-9
Schlagwörter	Empirische Untersuchung; Management; Soziale Marktwirtschaft; Unternehmensführung; Wirtschaft; Ökonomie; Entwicklung; Kooperation; Perspektive; Deutschland; USA
Erfasst von	Landesinstitut für Schule, Soest
Update	1997_(CD)

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