Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Kroell, Martin; Jockers, Ulrike |
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Titel | Betriebliche Organisationsstrukturen. Problemfeld fuer die Weiterbildung in kleinen und mittelstaendischen Unternehmen. |
Quelle | In: Grundlagen der Weiterbildung, 3 (1992) 4, S. 195-198 |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 0937-2172 |
Schlagwörter | Transfer; Bildungsplanung; Erfolgskontrolle; Kleine und mittlere Unternehmen; Betriebliche Weiterbildung; Weiterbildung; Weiterbildungsbedarf; Organisation |
Abstract | Forschungsmethode: beschreibend. "Die Bewaeltigung des technologischen und strukturellen Wandels ist zu einer existentiellen Frage kleiner und mittlerer Unternehmen geworden. Eine beschleunigte Diffusion neuer Technologien, der zunehmende Wandel von Absatzmaerkten fuer Produkte und Dienstleistungen sowie damit einhergehende Veraenderungen in den Wettbewerbsbedingungen skizzieren nur ansatzweise ein Spektrum von Problemen, mit denen die Betriebe konfrontiert werden. Diese Entwicklungen fuehren sowohl zu einer steigenden Komplexitaet der unternehmerischen Aufgaben und des betrieblichen Umfeldes wie zu Veraenderungen in den innerbetrieblichen Strukturen und Ablaeufen." (Verlag). |
Erfasst von | Deutsches Institut für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen, Bonn; Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn |
Update | 1996_(CD) |