Cities, immigrant diversity, and complex problem solving.

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Autor/inn/en	Cooke, Abigail; Kemeny, Thomas
Titel	Cities, immigrant diversity, and complex problem solving.
Quelle	In: Research policy, (2017) 6, S.1175 PDF als Volltext Verfügbarkeit
Dokumenttyp	gedruckt; online; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0048-7333
DOI	10.1016/j.respol.2017.05.003
Schlagwörter	Immigrants; Problem solving; Employers; Labor productivity
Abstract	Does immigrant diversity in cities and workplaces improve worker productivity? * Tests theory asserting that diversity matters for interaction and problem solving. * Uses matched employer-employee data for the U.S., covering over nearly 30m workers. * Results mainly confirm theoretical expectations. * Workers engaged in solving complex problems reap the highest rewards from diversity.
Erfasst von	OLC
Update	2023/3/07

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