Focusing on Minority Recruitment.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Lyons, Nancee L.
Titel	Focusing on Minority Recruitment.
Quelle	In: Currents, 25 (1999) 6, S.44-49Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0748-478X
Schlagwörter	Affirmative Action; Alumni; College Planning; Diversity (Student); Economically Disadvantaged; Higher Education; Minority Groups; Outreach Programs; Public Service; School Community Relationship; Student Recruitment + Suchen Sie Ihr Suchwort? Studienplanung; Hochschulbildung; Hochschulsystem; Hochschulwesen; Ethnische Minderheit; Jobcoaching; Public services; Öffentlicher Sozialdienst
Abstract	Colleges and universities are using creative measures to promote student diversity amid anti-affirmative-action movements. Strategies include more extensive outreach, capitalizing on alumni assistance, targeting the economically disadvantaged, making a commitment to the community, and taking a proactive approach. (MSE)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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