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Autor/inGreen, Martin S.
TitelPersonnel Implications of "Cutback" Management at Public Colleges and Universities.
QuelleIn: CUPA Journal, 43 (1992) 3, S.19-27Verfügbarkeit 
Spracheenglisch
Dokumenttypgedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN1046-9508
SchlagwörterBudgeting; Case Studies; College Administration; College Faculty; Employer Employee Relationship; Financial Exigency; Fringe Benefits; Higher Education; Job Layoff; Personnel Management; Public Colleges; Retrenchment; Salary Wage Differentials; School Personnel
AbstractThe cost reduction options available to public colleges and universities during a period of funding cutbacks are examined, and policy considerations in institutional and personnel management are examined. The experiences of Virginia Commonwealth University in deciding where and how to cut back expenditures are described briefly. (MSE)
Erfasst vonERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
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