One-to-One Training of Top Management

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

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Autor/in	Williams, Carl B.
Titel	One-to-One Training of Top Management
Quelle	(1970)Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Administrator Education; Developing Nations; Individualized Instruction; Transfer of Training + Suchen Sie Ihr Suchwort? Developing country; Developing countries; Entwicklungsland; Individualisierender Unterricht; Training; Transfer; Ausbildung
Abstract	A serious difficulty in making rapid behavioral changes in the managerial personnel in underdeveloped countries is the result of lack of transfer of training. Used as an adjunct to group training, one-to-one training in the work environment can effectively reduce the transfer space. (LY)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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